근로지원인은 핵심 업무 수행 능력은 있지만 장애로 인해 직장 안의 부수적인 업무 수행에 어려움이 있는 중증장애인 근로자 또는 공무원을 지원하는 사람입니다.

제도의 목적은 장애인 근로자가 일을 대신 맡기는 것이 아니라, 본인이 맡은 직무를 계속 수행할 수 있도록 필요한 부분을 보조하는 데 있습니다.

핵심은 “업무 대행”이 아니라 “직장 내 부수적 업무 지원”입니다.