근로지원인 자격 요건과 교육

1유형: 업무보조형

전문 자격보다 근로지원 업무 수행 가능 여부가 중요합니다. 사무 보조, 이동 보조, 자료 정리처럼 부수적 업무 지원 공고에서 자주 확인됩니다.

2유형: 의사소통형

수어통역, 점역교정, 속기 등 의사소통 또는 정보 접근을 돕는 전문성이 필요한 유형입니다. 공고에서 요구 자격과 경력 기준을 반드시 확인해야 합니다.

3유형: 적응지도형

발달장애 등 직무 적응과 정서관리 지원이 필요한 경우가 많습니다. 사회복지사, 직업상담사, 특수교사 등 관련 자격·전공·경력 조건이 붙을 수 있습니다.